冠群工业设计,冠群技术学校

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于冠群工业设计的问题，于是小编就整理了3个相关介绍冠群工业设计的解答，让我们一起看看吧。

1. 为什么推动国产化软件？
2. 知名的网络安全公司有哪些？
3. 感觉到处都是失业和降薪，要怎么度过？

为什么推动国产化软件？

软件国产化替代意义重大

中央国家机关集中采购软件项目，是由中央国家机关******购中心组织的协议***购项目，是中国******购领域级别最高、覆盖面最广的***购项目之一。赛门铁克、卡巴斯基等国外安全软件都榜上有名，但这次的******购名单中，国外安全软件厂商几乎全军覆没。中央国家机关******购中心正式公布了今年杀毒软件类产品***购名单，360、金山、冠群金辰、江民科技和瑞星5个国产品牌入选。

知名的网络安全公司有哪些？

我给盘点一下5家知名网络安全公司

• 启明星辰 启明星辰是一家网络安全产品、可信安全管理平台、安全服务与解决方案的综合提供商，其产品主要提供给***、电信、金融、能源、交通、军队、军工、制造等国内高端企业级客户。 主要安全业务领域：防火墙&NGFW、网络隔离(网闸)、入侵检测(IDS)/入侵防御(IPS)、统一威胁管理(UTM)、数据库安全、数据防泄密DLP、***、漏洞扫描、SOC&NGSOC、评估加固&安全运维。

• 360企业安全 360安全创新中心由互联网安全公司360组建，下设国家网络安全研究院、企业网络安全研究院、个人网络安全研究院三大研究院，是具备全球影响力的亚太区域网络安全创新中心。 主要安全业务领域：防火墙&NGFW、网络隔离(网闸)、统一威胁管理(UTM)、终端防护&防***、终端检测响应(EDR)、***、代码审计、Web应用防火墙(WAF)、移动APP安全、移动终端安全、威胁情报、大数据安全、APT、SOC&NGSOC、渗透测试服务

• 华为 华为是全球领先的信息与通信技术(ICT)解决方案供应商，专注于ICT领域，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势。 主要安全业务领域：防火墙&NGFW、入侵检测(IDS)/入侵防御(IPS)、统一威胁管理(UTM)、抗DDoS设备、上网行为管理、***、Web应用防火墙(WAF)、云抗D、云WAF、移动终端安全、威胁情报、大数据安全、APT。

• 绿盟科技 绿盟科技是一家面向企业的信息安全服务商，在网络及终端安全、互联网基础安全、合规及安全管理等领域，为客户提供入侵检测/防护、抗拒绝服务攻击、远程安全评估以及Web安全防护等产品以及专业安全服务。 主要安全业务领域：防火墙&NGFW、入侵检测(IDS)/入侵防御(IPS)、统一威胁管理(UTM)、主机防护及自适应、抗DDoS设备、数据库安全、漏洞扫描、Web应用扫描与监控、Web应用防火墙(WAF)、安全咨询服务、评估加固&安全运维。

• 深信服 深信服科技有限公司，于2000年成立于深圳，是一家安全与云计算解决方案供应商，在全球设有49个分支机构，公司经营范围包括计算机软硬件的技术开发、销售及相关技术服务；网络产品的技术开发、销售及相关技术服务等。 主要安全业务领域：防火墙&NGFW、统一威胁管理(UTM)、上网行为管理、***、移动终端安全。

网络安全公司很多，但每个公司的侧重点不同。

上海汉邦京泰数码技术有限公司，是国内最早从事信息安全产品研发的企业，拥有“产品+解决方案+服务”的完整产业链。

主要产品有“综合审计系统（包括主机、网络、数据库、服务器、云平台等）”、“安管一体机（安全管理中心）”、“安全态势感知”、“责任认定+溯源取证”……

公司营销体系建设已覆盖全国范围内主要核心城市，建立了以北京、江苏徐州、上海为中心，辐射全国的营销与技术服务网络，同时与上百家公司建立了紧密的产品服务合作模式。公司产品和技术成果在电子党务、电子政务、军队、军工、金融、企事业单位等领域有广泛的应用。

感觉到处都是失业和降薪，要怎么度过？

前几天小王怒气冲冲的走出了办公室，临走之前还重重地摔了一下门。

整个办公室的人全都蒙圈了，根本不知道发生了什么，在下班的时候我拉着小王问：你为什么离开办公室的时候脾气那么大，有谁惹到你了吗？

小王这个时候怒气还没消，只是一而再的强调，之前的时候，我每个月工资是3700，为什么现在每个月的工资是3650？

周边的同事听到这个话之后，全都嘘了一口气，还以为小王发生了什么事情，便纷纷安慰小王：哎呀，放宽心了，咱们每一个人的薪水都减了50，谁让公司现在的发展运行有困难呢？

小王听了之后觉得是这么个道理，只不过憋了口气继续说道：公司的发展有困难就需要扣我们员工的薪水吗？

其实想想也可以理解，现阶段的确有一部分企业他们根本扛不下去，甭管是因为外在的原因还是内存的原因，总之企业遇到了大危机。

既然企业遇到了大危机，就需要企业和员工齐心协力一起往前走，这个时候谁拖后腿都不管用。

企业员工也没有必要一直想着把自己往后摘，因为你会发现，甭管怎么摘都摘不出去。

与其这样躲来躲去，倒不如直接告诉自己的老板，说话的时候硬气一点：自己愿意和企业一起共患难。

技多不压身，在一些时候我们会发现自己拥有一项独门绝技，其实能够帮自己大忙。

现在是疫情期间，很多公司企业都受到了很大的影响，餐饮业和服务业受到的影响最严重。因为疫情期间不允许人们聚集，很多的工厂也都没办法开工。但是公司和工厂的运营成本还一直在，设备的成本，房租的成本，有很多公司撑不过去就倒闭了，这就导致一部分人失业。有的公司能够勉强撑下去，但是也到了给员工减薪的地步。

感觉外面好多公司都是这样，降薪的，倒闭的等，这个时候确实需要好好规划一下自己的工作了。下面分几个情况分析一下。

1、好好工作，和公司共渡难关

现阶段，可能你觉得日子不好过，公司的日子更不好过。公司最多就是给我们降薪，然而公司自己都有倒闭的风险。这时候给你降低一点薪水也是合理的，不要为了降低的这些薪水而有情绪啥的，公司在好的时候给我们工作和开工资，在公司困难的特殊时期，我们也应该和公司共渡难关。撑过这一阵就好了。

我老婆他们公司前一段时间公布了高管减薪的通知，CEO本人直接0薪，其他人薪资减半，直到疫情过后，业务完全恢复之后再调整回来。

普通员工大部分人的薪资不变，部分部门因为业务量减少，员工安排在家待岗，每周只需要上3天班，那么薪水自然也减了不少。我老婆因为部门工作量没有变化，所以仍然正常上班拿薪水，算是运气比较好了。

不少行业在这次疫情过程中损失惨重，有的甚至直接倒闭了，不少员工都受到了非常大的影响，一旦失业，短期内很难找到相应的工作，我给大家以下几点建议。

很多人会说自己被公司减薪了，是否应该辞职，其实不仅仅是你们公司，而是很多公司都存在这样的情况，这个时候只要公司没有大批量裁员，我的建议是老老实实待着。

即便是薪资有缩水的情况，也不要想着辞职，外面的行情真的不好，即使是找到了一家新公司，也很难保证你能够稳定的待下去。

在这个阶段，公司也许会出台一些政策，这些政策可能会让你难以接受，但这是没有办法的，你要做的就是要维护公司的一些决策，因为除此之外你也没有更好的办法。

在你们的共同努力下，公司也许能够顺利渡过这段困难时期，当业务恢复正常之后，鼎力支持公司的人，我相信会得到很好的职场发展机会。

***挣不了多少钱，但多少能补贴一些家用，时间空着也是空着，现在网络上的***还是比较多的，即使是赚一顿饭钱，也比在家待着没事要好。

而且，***本身的意义并不仅仅是当下，你可以利用这段时间为自己选择一个***，坚持做下去，即便是疫情结束之后，也要坚持做下去，改变一下自己的收入结构，这样一来你的抗风险能力就要强很多。

这样的情况也存在，自己被裁员了，又没有能力做***，家中已没有余粮，那么这个时候千万不要存在行业歧视，如果能够找到合适的工作最好，找不到的话先养活自己。

到此，[_a***_]就是小编对于冠群工业设计的问题就介绍到这了，希望介绍关于冠群工业设计的3点解答对大家有用。